BARA VAR TIONDE ELITTRÄNARE I SVERIGE ÄR KVINNA

Var är brudarna?

Svensk idrott använder inte sin fulla potential när bara hälften av kompetensen får plats.

Vi pratar om att hitta de bästa tränarna. Men letar vi verkligen bland alla?

Kvinnor är fortfarande kraftigt underrepresenterade på tränarbänkarna inom svensk elitidrott. I elitföreningar inom Sveriges sju största lagidrotter är bara 10,9 procent av tränarna kvinnor. Bland herrlagen är endast 1,7 procent av tränarna kvinnor.

Det betyder att ungefär var tionde tränare är kvinna. Bland herrlagen är kvinnor fortfarande nästan helt frånvarande på tränarbänken.

Men varför är det så få kvinnor som tar plats på tränarbänken? Och vad händer på vägen dit?

Det är lätt att landa i frågan om varför fler kvinnor inte får de stora tränarjobben. Men problemet börjar långt tidigare än så. Det finns helt enkelt färre kvinnor att välja mellan.

Färre söker sig till tränarrollen. Färre fortsätter. Färre tar steget vidare mot elitnivå. 

När en klubb eller ett förbund till slut ska tillsätta nästa stora tränaruppdrag är urvalet redan skevt.

Därför räcker det inte att prata om vem som får jobbet. Vi behöver också prata om hur fler kvinnor inspireras att vilja bli tränare, vilka möjligheter de får att utvecklas och vad som krävs för att fler ska vilja stanna kvar hela vägen.

När kvinnor i så liten utsträckning finns med i tränarpoolen tar svensk idrott inte tillvara hela den kompetens som finns.

Det är inte bara en fråga om jämställdhet.
Det är en fråga om svensk idrotts framtida konkurrenskraft.

EPOS och RF-SISU Västra Götalands kartläggning visar hur representationen ser ut bland tränare och ledare inom svensk idrott. Den ger en tydlig bild av nuläget, men väcker en större fråga:

Vad behöver svensk idrott göra för att betydligt fler kvinnor ska vilja, kunna och få möjlighet att ta sig hela vägen till tränarbänken?

Svensk elitidrott i siffror

Det finns fortfarande mycket att göra. Tillsammans kan vi förändra dessa siffror.

84

Manliga tränare i Sveriges sju största lagidrotter

0

Kvinnliga tränare i Sveriges sju största lagidrotter

0 %

Var tionde elittränare i Sverige är kvinna

0 %

Vi strävar mot ett jämställt elittränarskap, inte 60/40

*Siffrorna har tagits fram 2025 genom manuell datainsamling av RF-SISU Västra Götaland och EPOS. Läs mer här.

”Dubbel kompetens
stärker svensk elitidrott”

– det är EPOS Kärnposition

Vi driver förändring på tre fronter

Tillsammans med EPOS-alliansen arbetar vi strategiskt och målinriktat för att skapa verklig förändring inom svensk elitidrott. Vår approach bygger på forskning, praktisk erfarenhet och nära samarbete med idrottsrörelsen. 

”Idrotten speglar samhället. Genom jämställda team kan vi dubbla kompetensen, stärka gemenskapen och bygga en mer hållbar idrottsrörelse. Det handlar inte bara om resultatet, det handlar om framtiden.”

– Ivan Sundström, initiativtagare EPOS

Strukturell förändring

Långsiktig förändring kräver strukturellt arbete. Vi samarbetar med förbund, klubbar och företag för att skapa hållbara förändringar.

Bryta normer

Vi synliggör och utmanar normer som påverkar beslut, ledarskap och möjligheter inom elitidrotten, och stöttar organisationer i att skapa mer jämlika och inkluderande arbetssätt.

Fler kvinnliga tränare

Vi stöttar och utvecklar kvinnliga tränare på alla nivåer, från breddidrott till elit. Genom mentorprogram och utbildningar skapar vi förutsättningar för fler kvinnor att ta plats. 

@epos_stiftelse

  • ”Det räcker inte att säga att dörren är öppen, man måste också fråga: Vem har vi faktiskt bjudit in?”

Karin Torneklint har själv varit tränare, förbundskapten och sportchef i svensk elitidrott. Hon har också varit ensam kvinna i miljöer där nästan alla andra tränare varit män.

För henne handlar frågan därför inte bara om hur många kvinnor som finns i tränarrollen. Den handlar om vad som händer innan någon får jobbet. Vem får frågan? Vem får förtroendet? Vem får en andra chans? Och vilka miljöer är byggda så att fler faktiskt kan stanna kvar och utvecklas?

I en intervju med Idrottshubben berättar Karin om sin egen väg genom elitidrotten och om varför jämställdhet behöver behandlas som en organisationsfråga, inte som ett sidoprojekt.

Det är också en stor del av varför EPOS finns. För att fler ska få en faktisk möjlighet att ta plats som tränare och ledare i svensk elitidrott.

Källa: Idrottshubben, intervju med Karin Torneklint.
  • Var är brudarna?

I morse gästade EPOS Foundations generalsekreterare Karin Torneklint och styrelseledamoten Peter Gerhardsson TV4 Nyhetsmorgon för att prata om varför kvinnor fortfarande är så få på tränarbänkarna inom svensk elitidrott och vad som behöver förändras.

Se hela samtalet hos @tv4nyheterna
  • Var är brudarna?

Inom svensk idrott pratar vi ofta om att hitta de bästa tränarna. Men letar vi verkligen bland alla?

Vi på EPOS Foundation vill lyfta frågan om varför kvinnor fortfarande är så få på tränarbänkarna och vad svensk idrott behöver göra annorlunda.

För svensk idrott använder inte sin fulla potential när bara hälften av kompetensen får plats.

Läs mer på eposfoundation.se/vararbrudarna/

Tillsammans driver vi förändring med EPOS-alliansen 👇

@dif_fotboll 
@dif_fotbolldam 
@elitfotbolldam 
@ifkgoteborg 
@malbasbasket 
@malbasdamer 
@malmoredhawks 
@malmoredhawkstjejer 
@rfsisuvg 
@svenskfriidrott 
@skidforbundet 
@skiteamswexc
”Det räcker inte att säga att dörren är öppen, man måste också fråga: Vem har vi faktiskt bjudit in?”

Karin Torneklint har själv varit tränare, förbundskapten och sportchef i svensk elitidrott. Hon har också varit ensam kvinna i miljöer där nästan alla andra tränare varit män.

För henne handlar frågan därför inte bara om hur många kvinnor som finns i tränarrollen. Den handlar om vad som händer innan någon får jobbet. Vem får frågan? Vem får förtroendet? Vem får en andra chans? Och vilka miljöer är byggda så att fler faktiskt kan stanna kvar och utvecklas?

I en intervju med Idrottshubben berättar Karin om sin egen väg genom elitidrotten och om varför jämställdhet behöver behandlas som en organisationsfråga, inte som ett sidoprojekt.

Det är också en stor del av varför EPOS finns. För att fler ska få en faktisk möjlighet att ta plats som tränare och ledare i svensk elitidrott.

Källa: Idrottshubben, intervju med Karin Torneklint.
”Det räcker inte att säga att dörren är öppen, man måste också fråga: Vem har vi faktiskt bjudit in?” Karin Torneklint har själv varit tränare, förbundskapten och sportchef i svensk elitidrott. Hon har också varit ensam kvinna i miljöer där nästan alla andra tränare varit män. För henne handlar frågan därför inte bara om hur många kvinnor som finns i tränarrollen. Den handlar om vad som händer innan någon får jobbet. Vem får frågan? Vem får förtroendet? Vem får en andra chans? Och vilka miljöer är byggda så att fler faktiskt kan stanna kvar och utvecklas? I en intervju med Idrottshubben berättar Karin om sin egen väg genom elitidrotten och om varför jämställdhet behöver behandlas som en organisationsfråga, inte som ett sidoprojekt. Det är också en stor del av varför EPOS finns. För att fler ska få en faktisk möjlighet att ta plats som tränare och ledare i svensk elitidrott. Källa: Idrottshubben, intervju med Karin Torneklint.
3 dagar sedan
Visa på Instagram |
1/3
Var är brudarna? I morse gästade EPOS Foundations generalsekreterare Karin Torneklint och styrelseledamoten Peter Gerhardsson TV4 Nyhetsmorgon för att prata om varför kvinnor fortfarande är så få på tränarbänkarna inom svensk elitidrott och vad som behöver förändras. Se hela samtalet hos @tv4nyheterna
6 dagar sedan
Visa på Instagram |
2/3
Var är brudarna? Inom svensk idrott pratar vi ofta om att hitta de bästa tränarna. Men letar vi verkligen bland alla? Vi på EPOS Foundation vill lyfta frågan om varför kvinnor fortfarande är så få på tränarbänkarna och vad svensk idrott behöver göra annorlunda. För svensk idrott använder inte sin fulla potential när bara hälften av kompetensen får plats. Läs mer på eposfoundation.se/vararbrudarna/ Tillsammans driver vi förändring med EPOS-alliansen 👇 @dif_fotboll @dif_fotbolldam @elitfotbolldam @ifkgoteborg @malbasbasket @malbasdamer @malmoredhawks @malmoredhawkstjejer @rfsisuvg @svenskfriidrott @skidforbundet @skiteamswexc
6 dagar sedan
Visa på Instagram |
3/3

Vill du bli en del av förändringen?

Oavsett om du är tränare, ledare, förening eller förbund, tillsammans skapar vi bättre förutsättningar för ett mer jämställt ledarskap.

Prenumerera på EPOS nyhetsbrev

Håll dig uppdaterad med de senaste nyheterna - direkt i din inkorg. 

FÖRBUND OCH FÖRENINGAR

Rulla till toppen